In unseren Trainings und Coachings erleben wir immer wieder, wie Teilnehmer in bestimmten Situationen unbewusst ihre Fähigkeiten anwenden. Als ein Beispiel sei hier die Informationsbeschaffung, irrtümlich unter dem Begriff Bedarfsanalyse bekannt ( Nicht jeder Mensch hat für alles einen Bedarf ).
„ Erfolg besteht darin, dass man genau die Fähigkeiten hat, die im Moment gefragt sind. “
